延吉分公司8月新人培訓活動
摘要：為了提高入職人員的業務與專業能力，在8月6日，延吉營業部對待入職的7名員工進行了合規、業務知識、公司行政制度等進行了系統的培訓。
為了提高入職人員的業務與專業能力，在8月6日，延吉營業部對待入職的7名員工進行了合規、業務知識、公司行政制度等進行了系統的培訓。
培訓開始前，大家做了自我介紹，并簡單的敘說了對行業的認識。接下來，恒昌培訓講師對恒昌發展歷程、公司業務、公司合規及其他制度進行了詳細的講解。另外，在培訓過程中，為了讓大家對培訓內容有一個很好的掌握，故添加了考試環節。
待入職人員在培訓中能夠認真的學習與積極的詢問問題，在最后的考試成績中均在95分以上。通過這次的培訓，對新入職人員的整體素質與業務能力有很高的提升，希望在入職后能夠有更大的發展與提高
相信，在專業的培訓和講解下，延吉分公司的全體伙伴一定能成為專業的恒昌人，幫助更多用戶解決切身問題，實現公司與客戶同成長的目標。
