通化分公司舉辦早會團隊游戲
摘要：為了促進恒昌惠誠通化分公司團隊協作能力的增長，促進通化分公司伙伴們之間的溝通，通化分公司特舉辦早會團隊活動。
為了促進恒昌惠誠通化分公司團隊協作能力的增長，促進通化分公司伙伴們之間的溝通，通化分公司特舉辦早會團隊活動。
活動開始前，通化分公司召開了早會項目。早會第一項是報考勤，報上傳件數。稍后，通化分公司營業部經理對大家開始一天的工作進行說明和鼓勵，希望能提高團隊工作氛圍，增強大家的工作熱情。
早會結束后，開始可團隊傳水瓶的活動。活動正式開始前，營業部經理宣導了活動游戲規則即：
1、每組個選擇兩名客戶經理，一男一女;
2、男女穿插站成一條直線;
3、每個人用下巴接瓶子，不允許用身體其他部位，否則就算輸;
4、瓶子傳遞中在哪個經理那掉了，那個經理也算輸;
5、輸的人表演節目，如果游戲順利完成，擇主持游戲的人受罰。
活動后，每個小組選出參賽成員，參賽人員陸續地站到前面，笑嘻嘻的迎接著這次的挑戰，其他的伙伴們也是充滿了好奇心，究竟“鹿死誰手”大家都是默默的猜測，時間一分一秒的過去，只見那個瓶子像被施了魔法一半，從首很順利的傳到尾，結果就分曉了，可憐的主持人接受著懲罰。
通過此次活動，通化分公司伙伴之間的距離進一步拉近了，大家的交流開始增強，對增強團隊協作能力有很強的指導和促進作用。對于此次活動，通化分公司的伙伴增加的不僅團隊協作能力，更營造了一個和諧、歡快的工作氛圍，促進通化營業部發展。
